Recruiter

Quick Village Sentosa · 📍 Lampung, Lainnya · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month
Quick Village Sentosa adalah perusahaan yang bergerak di bidang agribisnis dan teknologi pertanian. Kami sedang mencari Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Recruiter akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Dengan lokasi di Lampung dan gaji yang kompetitif, ini adalah kesempatan yang tepat bagi Anda yang ingin berkontribusi pada misi kami dalam menciptakan pertanian yang lebih maju dan berkelanjutan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif dan efisien.,Menilai kualifikasi dan kemampuan kandidat secara objektif.,Mengkoordinasikan proses perekrutan dengan berbagai departemen.,Mengikuti tren dan perkembangan dalam industri rekrutmen.,Memberikan umpan balik konstruktif kepada kandidat yang tidak lolos.,Mengelola dan memantau proses rekrutmen secara keseluruhan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam rekrutmen.,Memahami dan mempraktikkan prinsip-prinsip rekrutmen yang adil dan inklusif.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang kuat.,Kemampuan bekerja dalam tim dan kemampuan manajemen waktu yang baik.,Penggunaan teknologi rekrutmen yang modern dan efektif.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait rekrutmen adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif.Kemampuan untuk mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen.Kemampuan untuk mengelola dan memantau proses rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai sumber daya manusia internal dan eksternal.Kemampuan untuk mengikuti tren dan perkembangan dalam industri rekrutmen.Kemampuan untuk memberikan umpan balik konstruktif kepada kandidat.Kemampuan untuk menggunakan teknologi rekrutmen yang modern dan efektif.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait